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管理者(課長・係長)
「管理者(課長・係長)」向けプログラム全26テーマ
- 「マネジメントコミュニケーション」
- 「マネジャーのための『報・連・相』マネジメント」
- 「マネジメント基本」
- 「リーダーシップ強化」
- 「OJT実践」
- 「課題形成」
- 「上司力を高める『ほめ方・しかり方』」
- メンタルヘルス研修(管理者向け)
- 戦略思考力向上研修
- マーケティング研修
- 財務の基礎研修
- アセスメント研修
- 影響力開発研修
- 経営人材育成ワークショップ・セミナー
- 組織力強化研修
- コンプライアンス研修
- セクシュアルハラスメント・パワーハラスメント防止研修
- 考課者研修
- ベテランパワーアップ研修
- 障がい者との恊働を図る『ルーム・オブ・ダイバーシティ』研修
- 労務管理基礎研修
- 評価傾向診断(T-JO)
- コミュニケーションスタイル診断(SCAT)
- 認知枠拡大のためのパーソナルエリア診断(P-AREA)
- テーマ推進力診断
- 行動認知ギャップ診断「SAS」
※各プログラムの詳細ページは現在制作中です
中堅(主任クラス)
「中堅(主任クラス)」向けプログラム全31テーマ
- 「ビジネスライティング基本」
- 「マネジャーのための『報・連・相』マネジメント」
- 「テーマシンキング」
- 「プレゼンテーション」
- 「タイムマネジメント」
- 「セルフモチベーション」
- 「ビジネス・コミュニケーション」
- 「後輩指導」
- 「問題解決」
- 「論理的思考」
- 「部下力を高める『報・連・相』」
- 「上司力を高める『ほめ方・しかり方』」
- 営業力強化研修
- 営業基礎研修
- メンタルヘルス研修(一般社員向け)
- 心情察知力スキルアップ研修
- キャリア開発研修
- 戦略思考力向上研修
- お客様満足度(CS)向上研修
- 財務の基礎研修
- アセスメント研修
- 影響力開発研修
- 改善力向上研修(QC)
- コンプライアンス研修
- セクシュアルハラスメント・パワーハラスメント防止研修
- ベテランパワーアップ研修
- 障がい者との恊働を図る『ルーム・オブ・ダイバーシティ』研修
- キャリア開発支援テスト(CAST)
- コミュニケーションスタイル診断(SCAT)
- テーマ実行力診断
- 行動認知ギャップ診断「SAS」
※各プログラムの詳細ページは現在制作中です
若手
「若手」向けプログラム全26テーマ
- ビジネスの基本再確認
- 「コミュニケーション基本」
- 「ビジネスライティング基本」
- 「テーマシンキング」
- 「プレゼンテーション」
- 「タイムマネジメント」
- 「セルフモチベーション」
- 「ビジネス・コミュニケーション」
- 「後輩指導」
- 「問題解決」
- 「論理的思考」
- 「部下力を高める『報・連・相』」
- 営業力強化研修
- 営業基礎研修
- メンタルヘルス研修(一般社員向け)
- 心情察知力スキルアップ研修
- キャリア開発研修
- お客様満足度(CS)向上研修
- 改善力向上研修(QC)
- コンプライアンス研修
- セクシュアルハラスメント・パワーハラスメント防止研修
- 障がい者との恊働を図る『ルーム・オブ・ダイバーシティ』研修
- キャリア開発支援テスト(CAST)
- コミュニケーションスタイル診断(SCAT)
- テーマ実行力診断
- 行動認知ギャップ診断「SAS」
※各プログラムの詳細ページは現在制作中です
新人
「新人」向けプログラム全26テーマ
- ビジネスの基本再確認
- 「コミュニケーション基本」
- 「ビジネスライティング基本」
- 「新入社員研修」
- 「テーマシンキング」
- 「プレゼンテーション」
- 「タイムマネジメント」
- 「セルフモチベーション」
- 「ビジネス・コミュニケーション」
- 「問題解決」
- 「論理的思考」
- 「部下力を高める『報・連・相』」
- 営業力強化研修
- 営業基礎研修
- メンタルヘルス研修(一般社員向け)
- 心情察知力スキルアップ研修
- キャリア開発研修
- お客様満足度(CS)向上研修
- 改善力向上研修(QC)
- コンプライアンス研修
- セクシュアルハラスメント・パワーハラスメント防止研修
- 障がい者との恊働を図る『ルーム・オブ・ダイバーシティ』研修
- キャリア開発支援テスト(CAST)
- コミュニケーションスタイル診断(SCAT)
- テーマ実行力診断
- 社内講師養成
※各プログラムの詳細ページは現在制作中です
経営幹部
「経営幹部」向けプログラム全21テーマ
- 「マネジメントコミュニケーション」
- 「プレイングマネジャー」
- 「マネジメント基本」
- 「リーダーシップ強化」
- 「OJT実践」
- 「課題形成」
- 「上司力を高める『ほめ方・しかり方』」
- メンタルヘルス研修(管理者向け)
- 戦略思考力向上研修
- マーケティング研修
- 財務の基礎研修
- 影響力開発研修
- 経営人材育成ワークショップ・セミナー
- 組織力強化研修
- コンプライアンス研修
- セクシュアルハラスメント・パワーハラスメント防止研修
- 労務管理基礎研修
- コミュニケーションスタイル診断(SCAT)
- 認知枠拡大のためのパーソナルエリア診断(P-AREA)
- テーマ推進力診断
- 行動認知ギャップ診断「SAS」
※各プログラムの詳細ページは現在制作中です
BUDGET
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120,000円4時間
120,000円/4時間のプログラム全5テーマ
※各プログラムの詳細ページは現在制作中です
180,000円7時間
180,000円/7時間のプログラム全14テーマ
- 「プレイングマネジャー」
- 「新入社員研修」
- 「テーマシンキング」
- 「プレゼンテーション」
- 「タイムマネジメント」
- 「セルフモチベーション」
- 「ビジネス・コミュニケーション」
- 「後輩指導」
- 「問題解決」
- 「論理的思考」
- 「マネジメント基本」
- 「リーダーシップ強化」
- 「OJT実践」
- 「課題形成」
※各プログラムの詳細ページは現在制作中です
240,000円3〜5時間
240,000円/3〜5時間のプログラム全5テーマ
※各プログラムの詳細ページは現在制作中です
280,000円7時間
280,000円/7時間のプログラム全12テーマ
- 営業力強化研修
- 営業基礎研修
- 女性のためのキャリア開発研修
- キャリア開発研修
- お客様満足度(CS)向上研修
- マーケティング研修
- 財務の基礎研修
- 影響力開発研修
- 改善力向上研修(QC)
- コンプライアンス研修
- 考課者研修
- ベテランパワーアップ研修
※各プログラムの詳細ページは現在制作中です
PROGRAM
プログラムで選ぶ
1Dayセミナー
1Dayセミナーのプログラム全14テーマ
- 「テーマシンキング」
- 「プレゼンテーション」
- 「タイムマネジメント」
- 「セルフモチベーション」
- 「ビジネス・コミュニケーション」
- 「後輩指導」
- 「問題解決」
- 「論理的思考」
- 「新入社員研修」
- 「マネジメント基本」
- 「OJT実践」
- 「リーダーシップ強化」
- 「課題形成」
- 「プレイングマネジャー」
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ハイブリッドプログラム M&L
M&Lのコース全5コース
※コース詳細はM&Lページをご覧ください
診断
講演(スピーカーズネット)
診断のプログラム全7テーマ
- 評価傾向診断(T-JO)
- キャリア開発支援テスト(CAST)
- コミュニケーションスタイル診断(SCAT)
- 認知枠拡大のためのパーソナルエリア診断(P-AREA)
- テーマ実行力診断
- テーマ推進力診断
- 行動認知ギャップ診断「SAS」
※各プログラムの詳細ページは現在制作中です
※各項目の詳細ページは順次公開予定です。お急ぎの場合はお問い合わせください。